
인턴십
콘텐츠 디자이너 (신입~2년)
챌린저스
마감모집기간 ~ 2026.02.12 (목)조회 461저장 21
한눈에 보기
- 모집분야
- [챌린저스] 콘텐츠 디자이너 (신입~2년) *채용 시 마감
- 지원자격
- 요구사항 그대로 디자인하는 것을 넘어서, 디자인의 목적과 고객을 고민하며 일해보신 분 직접적인 수치 개선 경험이 없더라도, 디자인 결과물이 만들어 낸 성과에 관심을 갖고 디자인을 개선해보신 분 그래픽 툴(Figma, Photoshop, Illustrator 등)을 활용한 디자인이 가능하신 분
- 근무조건
- 정규직
상세정보
✔️ 사업 확장에 따른 채용이에요!
💰 지금 보고 계신 이 페이지에서 입사 지원해 주시면, 입사 3개월 후 축하금 200만원(세전)을 지급해드려요!
✅ 입사 지원 후, 사전 설문조사 (https://teamchallengers.oopy.io/survey) 를 꼭 제출해주세요!
챌린저스, 고객 문제를 해결합니다
• 챌린저스 앱 - 돈 걱정 없이, 압도적으로 저렴한 가격에 뷰티 제품을 득템합니다.
• 챌린저스(B2B) - 어떤 마케팅도 보장 못했던 '매출을 보장'하는 광고 매체로 성장 중입니다.
피봇 후 폭발적으로 성장 중입니다
• 2년 전 철저한 고객 중심의 피봇 후, 가파른 J커브를 그리고 있습니다.
• 가파른 연매출 성장 (57억 -> 147억 -> 272억)과 3년 연속 흑자 달성중입니다.
• 알토스벤처스 등 4개의 투자사로부터 누적 60억원 투자를 받았습니다.
1 to 100, 수백조 시장으로 나아갑니다
챌린저스는 브랜드가 세상에 더 잘 드러날 수 있도록, 광고+커머스 시장을 혁신합니다.
특히 K뷰티 성장에 힘입어 700여개 브랜드와 협업 중이며며, 현재 국내를 넘어 일본/미국으로, 뷰티를 넘어 식음료/건기식/패션까지 빠르게 확장 중입니다.
• [인터뷰] 15억 프로젝트 2번 실패하고 배운 제품 성장 방법론 : youtube.com/watch?v=kyievAKkXEU
• [인터뷰] 습관에서 뷰티득템으로! : teamchallengers.oopy.io/v2
• [기사] 화이트큐브, 2025년 아기유니콘 선정 ··· 글로벌 진출 성과 고평가 : www.venturesquare.net/970966
• [포스팅] 이번엔, 전사 허먼밀러 의자입니다. : linkedin.com/feed/update/7280806408080498688/
팀 화이트큐브의 콘텐츠 디자이너는
마케팅 플랫폼 챌린저스의 가치를 시각적 산출물로 전달하여, 비즈니스 확장에 직접 기여해요.
클릭률, 전환률 등 목표 지표에 기반하여 새로운 콘텐츠를 실험하고, 지속적으로 다양한 성공 방식을 찾아냅니다.
비즈니스 지표가 개선된 실제 사례 (자세히 보기) *아래 사례는 실제 진행한 프로젝트 중 일부입니다!
1) 광고 소재 CTR 개선
2) 광고 상품소개서 리뉴얼
3) 브랜드 검색광고 디벨롭
주요업무
마케팅 플랫폼 챌린저스를 소개하는 다양한 콘텐츠 디자인 (광고 소재, 서비스 소개서, SNS 콘텐츠 등)
고객사(브랜드사)와의 접점을 늘리기 위한 온·오프라인 콘텐츠 디자인 (성공사례 블로그, 트렌드 리포트, 행사 리플렛 등)
챌린저스 브랜드 가이드라인 정립 및 디자인 에셋 관리
조직문화 및 인터널 브랜딩 관련 콘텐츠 디자인
이 포지션에서 얻을 수 있는 것
사업개발, 마케터 등의 팀원과 기획 단계부터 긴밀하게 논의하며 주도적으로 디자인해요.
동료들과 데이터를 기반으로 다양한 콘텐츠를 실험하고, '비즈니스 성과를 만드는 디자인'을 발굴해요.
성장을 설계하고 성과를 만들어내고 싶은 분들께, 노력에 걸맞는 업계 최고 수준의 확실한 보상을 드려요.
자격요건
요구사항 그대로 디자인하는 것을 넘어서, 디자인의 목적과 고객을 고민하며 일해보신 분
직접적인 수치 개선 경험이 없더라도, 디자인 결과물이 만들어 낸 성과에 관심을 갖고 디자인을 개선해보신 분
그래픽 툴(Figma, Photoshop, Illustrator 등)을 활용한 디자인이 가능하신 분
우대사항
사업개발, 마케팅, 기획 등 다양한 이해관계자와 협업해보신 분
콘텐츠 디자인 혹은 그래픽 디자인 관련 전공자이거나 그에 준하는 경험을 보유하신 분
서비스에 대한 깊은 이해를 기반으로 여러 콘텐츠를 주도적으로 기획하고 제작해보신 분
ex) 광고 소재, 서비스 소개서, 뉴스레터 등
채용 절차 안내
1차 직무 인터뷰 (Google Meet)
지원서를 통해 공유해주신 내용을 바탕으로 갖고 계신 경력, 프로젝트, 경험에 대해 이야기를 나눠요.
약 30분~1시간이 소요돼요.
2차 인터뷰 (오프라인 / 선릉역 사무실)
갖고 계신 경력 및 경험에 대한 이야기를 바탕으로, 함께 몰입하여 일할 수 있도록 서로의 컬쳐핏을 맞춰보는 자리예요.
약 1시간이 소요돼요.
※ 경력직의 경우, 1차 전형 이후 평판 조회를 요청 드릴 수 있습니다.
※ 개인의 역량과 강점에 맞춰, 더 적합한 비즈니스와 팀, 또는 업무 역할로 배치 및 제안 드릴 수 있습니다.
※ 합류 이후, 조직의 목표 달성과 강점 및 적합성에 따라 추가적으로 역할 조정이 이루어질 수 있습니다.